Martedì 11 febbraio, presso la Camera di Commercio di Verona, Confimi Apindustria Verona organizza un seminario formativo dedicato alla prevenzione delle violenze e delle molestie nei luoghi di lavoro. L’iniziativa segna l’avvio del Progetto PvMi, volto a sensibilizzare le PMI sul fenomeno e a fornire strumenti concreti per prevenirlo e gestirlo in modo efficace.
L’evento, intitolato “Prevenzione delle molestie sul lavoro: iniziative per le PMI”, è realizzato con il contributo di Ulss 9 Scaligera e in collaborazione con il Dipartimento di Scienze giuridiche dell’Università di Verona, Siplo (Società Italiana di Psicologia del Lavoro e dell’Organizzazione), Cisl Verona e il partner tecnico Target Salute.
Un’iniziativa strategica per la sicurezza sul lavoro
La giornata prenderà il via alle ore 10, nell’Aula Commercio della Camera di Commercio di Verona, in corso Porta Nuova 96.
Claudio Cioetto, presidente di Confimi Apindustria Verona, evidenzia come le PMI veronesi siano chiamate a fronteggiare nuove sfide nella gestione delle molestie e violenze sul lavoro. “Il nostro territorio, caratterizzato da una forte presenza di piccole e medie imprese, deve rispondere con azioni concrete alla crescente attenzione internazionale sulle tematiche della parità di genere e sicurezza lavorativa. La Convenzione ILO n.190 rappresenta un riferimento normativo fondamentale che impone agli Stati membri, Italia inclusa, di adottare misure mirate alla prevenzione e gestione del fenomeno”.
Un approccio multidisciplinare per affrontare il problema
Uno dei punti di forza del progetto è il metodo multidisciplinare, che consente di analizzare il fenomeno da diverse prospettive e di proporre soluzioni concrete per le imprese. L’obiettivo è quello di promuovere maggiore consapevolezza, strategie di prevenzione efficaci e strumenti di gestione del rischio.
Dopo i saluti istituzionali di Claudio Cioetto e del direttore di Confimi Apindustria Verona, Lorenzo Bossi, interverranno esperti del settore sotto la moderazione della giornalista Gabriella Chiarappa:
- Laura Calafà , professoressa ordinaria di Diritto del Lavoro presso l’Università di Verona, illustrerà il ruolo della Convenzione ILO n.190 come strumento di prevenzione.
- Antonia Ballottin, psicologa del lavoro dello Spisal di Verona, fornirà linee guida per la valutazione e gestione del rischio.
- Andrea Serpelloni (Siplo) approfondirà il ruolo dello psicologo del lavoro nella prevenzione delle molestie aziendali.
- Francesco Menegalli, consulente HR ed esperto in sicurezza sul lavoro di Fattore Umano, delineerà le fasi operative del progetto.
- Paola Poli, consigliera di Parità della Provincia, condividerà esperienze concrete e illustrerà il suo ruolo di supporto.
- Plinio Menegalli, medico del lavoro di Target Salute, analizzerà il contributo della medicina del lavoro nella gestione del rischio di molestie.
- Paola Zamboni, responsabile del Coordinamento Donne Cisl Verona, affronterà il tema delle molestie sessuali nei luoghi di lavoro, sottolineando l’importanza del ruolo sindacale nella loro identificazione e contrasto.
Un impegno concreto per un ambiente di lavoro sicuro
L’evento si propone come punto di partenza per un cambiamento culturale all’interno delle imprese, fornendo strumenti pratici per garantire ambienti di lavoro sicuri, rispettosi e liberi da molestie. La prevenzione e la gestione del fenomeno non solo migliorano il benessere dei lavoratori, ma rafforzano anche la reputazione e la competitività delle aziende.
La partecipazione al seminario è gratuita e aperta a imprenditori, manager, responsabili HR e tutti coloro che vogliono approfondire il tema e adottare strategie efficaci per la sicurezza lavorativa.
Seguici su
Aggiungi veronatomorrow.it alle tue fonti preferite e ricevi i nostri contenuti in cima ai risultati di ricerca.
